Na susretu Mreže Caritasa u Srbiji, održanom 3. septembra u Beogradu, kojem su prisustvovali
predstavnici nacionalnog, biskupijskih i župnih Caritasa, predstavljen je projekat VolunTrek, usmeren na
unapređenje kapaciteta organizacija za rad sa odraslim volonterima.
Predstavljanje projekta bilo je prilika da se tema volontiranja sagleda iz perspektive Caritasove mreže u
Srbiji – od pronalaženja i uključivanja novih volontera do pitanja kako ih motivisati, podržati i dugoročno
zadržati u organizaciji.
Dosadašnje aktivnosti u okviru projekta, uključujući istraživanje među organizacijama i fokus grupe,
pokazale su da dobra volja i spremnost ljudi da volontiraju same po sebi nisu dovoljne. Organizacijama su
potrebni jasniji i strukturisaniji načini za uključivanje volontera, definisanje njihovih uloga, obuku,
mentorstvo i praćenje njihovog angažovanja. Sa druge strane, volonterima su važni podrška, mogućnost
da uče i razvijaju se, priznanje za njihov doprinos i, pre svega, osećaj da vreme, znanje i energija koje ulažu
imaju stvarnu svrhu.
Tokom predstavljanja razgovaralo se i o iskustvima Caritasovih organizacija. Potrebe i mogućnosti razlikuju
se od sredine do sredine, ali je zajednički izazov kako razvijati volontiranje koje se neće zasnivati samo na
povremenom angažovanju, već na kvalitetnom i dugoročnom odnosu između volontera i organizacije.
Upravo je to jedno od ključnih pitanja projekta VolunTrek: kako organizacijama ponuditi praktične alate i
znanja koji će im pomoći da bolje planiraju uključivanje volontera, prepoznaju njihove potrebe i
motivaciju, pruže im odgovarajuću podršku i stvore uslove za kvalitetno i održivo volontiranje.
Predstavljanje projekta Caritasovoj mreži bilo je zato i prilika za razmenu iskustava i prepoznavanje oblasti
u kojima možemo dodatno unaprediti sopstvenu praksu. Volonteri nisu samo dodatna podrška našim
aktivnostima. Oni su važan deo Caritasove zajednice i jedan od načina na koji solidarnost postaje
konkretno delovanje.